NH농협은행은 대체직 직원도 성과가 좋으면 정규직 전환 기회를 주는 특별채용 제도를 도입했다. 여직원의 임신·출산으로 고용된 대체직 500여명이 기회를 얻게 됐다. 신충식 행장은 “누구든지 열심히 일하고 성과를 창출하면 보상을 강화하겠다”고 말했다.